Talent Acquisition - Sr

Talent Acquisition - Sr para o maior e-commerce da América Latina. Se você tem espírito empreendedor e quer ser protagonista da sua carreira trabalhando em um ambiente desafiador, divertido, empolgante e em constante transformação, este é o seu lugar.

• Cargo: Talent Acquisition - Sr
• Tipo de contrato: CLT Terceiro - indeterminado (contratação feita pela Randstad)
• Tempo de contrato: 45 + 45 Dias de experiência e após segue por tempo indeterminado
• Modalidade De trabalho: Híbrido (4 vezes Home Office e 1 presencial)
• Horário de trabalho: SEG A SEX 09:00H ÀS 18:48H COM 01:00H DE INTERVALO
• Local de trabalho: Av. das Nações Unidas, Bonfim, Osasco - SP

Principais Atividades:

• Conduzir todas as etapas de recrutamento e seleção, atuando de forma consultiva e estratégica;
• Recrutamento e Seleção liderando processos de alta complexidade, de perfis para área comercial - venda PAP - adquirência.
• Responsável pela demanda de projetos de volumetria.
• Realizará processo end to end: Alinhamento, divulgações, hunting, entrevistas por competências, aplicação de testes, dinâmicas, retornos … seguindo processos e etapas da companhia.
• Atender os prazos estabelecidos (SLAs);
• Apoiar na identificação de melhorias de processo, a fim de contribuir nas soluções que permitam o constante desenvolvimento.
• Produzir as planilhas, apresentações e análises dos temas relevantes;
• Habilidade com análise de dados, gerindo as métricas e os painéis de gestão de Aquisição de Talentos para facilitar a tomada de decisão.

Requisitos técnicos:

• Formação superior completa.
• Conhecimento em processo seletivo end to end;
• Experiência em vagas de volume (varejo, executivos de vendas)
• Experiência em Projetos
• Bons conhecimentos em Excel
• Conhecimento de IA para os processos seletivos.

Requisitos Desejáveis:

• Conhecer mercado financeiro/adquirência
• Ter atuado em empresas de varejo e logística.
• Espanhol

Perfil comportamental:

• Excelente comunicação oral e escrita;
• Bom relacionamento interpessoal e boa comunicação;
• Bom trabalho em equipe e empatia;
• Resiliência, proatividade e dinamismo;
• Perfil de autonomia e senso de urgência.;
• Organização e gerenciamento de tempo;
• Orientada a resolução de problemas.