Analista de DP Junior (Alta demanda - massivos)
A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia.
Estamos contratando um(a) Analista de DP Junior para atuação na SHOPEE, empresa global de marketplaces.
Cargo: Analista de DP Junior
Tipo de contrato: CLT Terceiro (Colaborador Randstad)
Modalidade De trabalho: Presencial
Horário de trabalho: Seg a Sex: 8h as 18h
Local de trabalho: Franco da Rocha/SP
Salário: A/C
Benefícios:
VT desconto 6% ou auxílio mobilidade R$440,00 (sem desconto)
AM Seguros Unimed - BÁSICO (desconto 15% do valor do plano)
AO Amil - Amil Dental 100 (desconto 100% do valor do plano)
VA | VR R$1.260,00 (sem desconto)
Benefício Flexível R$200,00 (sem desconto)
Principais Atividades:
- Gestão do Processo Admissional de Alto Volume: Condução completa de cerca de 250 admissões mensais nos formatos presencial e online, abrangendo conferência de documentação, assinatura de contratos e agendamento/execução de exames médicos admissionais.
- Atendimento e Suporte ao Colaborador: Realização de plantões de dúvidas e orientação contínua sobre contrato de trabalho, rotinas de integração e pacote de benefícios.
Requisitos técnicos:
- Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;
- Experiência prévia nos subsistemas de Recursos Humanos;
- Conhecimento em processo admissional;
- Experiência em atendimento ao colaborador;
- Conhecimento em alimentação de planilhas;
- Agilidade e facilidade para atuar com alto volume de demandas.
Requisitos
Estudos
Sobre Randstad - Matriz
Fundada em 1960, na Holanda, a Randstad é líder em recrutamento e soluções completas de recursos humanos, com presença consolidada em 39 países, onde emprega diariamente mais de 500 mil pessoas. Com quatro especializações, a Randstad atua como parceira dos talentos e atende empresas de todo o mundo em seus desafios de gestão de pessoas e em diferentes áreas de negócios. A companhia também impulsiona a carreira de milhares de profissionais por meio de suas oportunidades de trabalho. No Brasil, desde 2011, conta com mais de 1000 colaboradores, e já contratou mais de 300 mil pessoas em todas as regiões do país.